利害關係人聯絡窗口

Investors

股東與投資者

重要關注議題
市場形象、環境面法規遵循、投資、經濟績效、供應商環境評估、社會面法規遵循
公司的主要責任
  1. 遵循主管機關之各項最新法令規範與政策修訂，迅速回應並調整公司資訊揭露形態與內容，以符合法規要求。
  2. 適時提供即時、同步、正確之公司訊息，致力投資資訊之對稱揭露。
  3. 長期穩定的股利政策， 提供適當的投資報酬穩健的財務策略， 維護良好的公司信用與營運績效。
聯絡窗口／溝通管道及回應方式
財務處 朱小姐
TEL：(02)2298-8066#8700
  • 年度股東大會
  • 公布季度財務報告及營運訊息，並同步揭露於公開資訊觀測站與公司網站
Customer

客戶

重要關注議題
無歧視、無強迫勞動、環境面法規遵循、反貪腐、勞僱關係、供應商環境評估、職業健康與安全、社會法規遵循、顧客隱私、顧客的健康與安全、產品責任法規遵循
公司的主要責任
  1. 提供最具市場競爭力及高品質的產品與服務。
  2. 提供包括從設計、製造到後勤支援等服務的整體解決方案，提高客戶滿意度。
  3. 與客戶建立長期緊密而互信的商業夥伴關係。
  4. 宣導全體員工遵守保密協議。
聯絡窗口／溝通管道及回應方式
配線事業處 杜先生
TEL：(02)2298-8066#8000
  • 客戶滿意度調查
  • 不定期參與技術論壇、研討會及演說
  • 配合客戶要求進行查核與持續改善
Suppliers

供應商

重要關注議題
市場形象、經濟績效、環境面法規遵循、勞僱關係、反貪腐、供應商勞工評估、無歧視、無強迫勞動、產品責任法規遵循
公司的主要責任
  1. 合法與公平交易。
  2. 了解環安衛注意事項與規範細節。
  3. 了解並提供公司實行社會責任等相關協助。
聯絡窗口／溝通管道及回應方式
採購單位 盧先生
TEL：(02)2298-8066#8500
  • 簽署環保承諾書。
  • 如必要，提供產品須通過認可第三方實驗檢驗室。
  • 供應商及承攬商之年度稽核。
Employee

員工

重要關注議題
勞僱關係、職業健康與安全、無強迫勞動、無歧視、反貪腐、多元化與平等機會
公司的主要責任
  1. 確保及尊重人權。
  2. 員工發展。
  3. 安全衛生的環境。
  4. 合法及公平的評價與待遇。
  5. 彈性福利與健康促進。
聯絡窗口／溝通管道及回應方式
管理處 郭先生
TEL：(02)2298-8066#8600
  • 主管與同仁不定期進行溝通會議。
  • 性騷擾申訴專線及信箱。
  • 每年提供員工免費健康檢查及諮詢。
  • 員工滿意度調查員工進修補助。
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