菁英招募
Join Wanshih
和我們一起，
把未來做得更有趣
把未來做得更有趣
作為一家三十幾年的公司，我們尋找具有適變能力、正向思考、品質導向、溝通協調、執行力的夥伴，參與公司成長與轉型的每一步，與公司共好。
校園培育 扁平組織 全球機會
◎
深耕校園與人才培育
整合產官學資源，持續深耕校園與逐步建構實習基地，培育吸引多元的人才。
↗
扁平化組織發展
促進組織效能與決策效率，計畫性地儲備與發展人才，使具備潛力的員工更容易被看見，有機會成為領域專家或管理階層接班人。
✦
全球化發展機會
隨著全球化腳步與海外新廠拓點計畫，萬旭持續尋找與我們志同道合的菁英夥伴。
TALENT Sustainability
萬旭電業響應人才永續行動
擁抱人才，我們還可以做得更好。
人才永續一直是我們重視的目標，為了回應 AI 與快速變動時代對人才的全新挑戰，並打造更加多元、平等、共融的職場，再次宣布萬旭電業股份有限公司加入「2026 TALENT, in Taiwan，台灣人才永續行動聯盟」。
今年，我們承諾為人才做到以下幾件事：
1. 數位賦能與跨域學習：
投入資源建立 AI 學習生態系，協助同仁掌握生成式工具，將重複性工作自動化，釋放人力投入更具創造力的戰略目標。
投入資源建立 AI 學習生態系，協助同仁掌握生成式工具，將重複性工作自動化，釋放人力投入更具創造力的戰略目標。
2. 全方位員工福祉與心理健康：
定期舉辦心理諮商及衛生指導，支持員工在追求職業成就的同時，也能兼顧生活品質。
定期舉辦心理諮商及衛生指導，支持員工在追求職業成就的同時，也能兼顧生活品質。
